课程说明

课程简介

中国已经是世界上重要的经济大国,要想成为真正的经济强国,需要一批具有世界影响力的国有企业。面对当前经济发展新常态、供给侧结构性改革、经济全球化等问题对国有企业领导班子、人才队伍建设提出了更高的要求和挑战,为帮助国有企业进一步提升经营管理水平和竞争力,由清华经管学院制定开发了EMP课程体系。倾力打造面向国有企业高管人员的培训项目,切实为国有企业造就一批具有全球视野,具备解决经营管理复杂问题能力、更加优秀的领军人才和国家栋梁。

目标学员

管理工作经验八年以上,国有企业中高级经营管理人员

项目荣誉

2007年 首届清华大学教育培训奖 一等奖

2008年 作为学校推荐项目向中组部考察组进行重点汇报

2014年 清华大学教学成果奖 一等奖

项目特色

基底是二十五年清华大学教学一等奖工商班

有效提高国有企业高管综合素质和专业化能力

深度思考、体验感悟、求教贤达,针对性培养

在清华园生活、学习,感悟百年校园文化与精神

学习时间

全时清华驻校学习

2018年05月28日-2018年08月05日

学习地点

清华大学经济管理学院

学习费用

包括学费、教材费、讲义费、基本学习用具及其它相关资料费

学习语言

中文

报名咨询

电话:010-62795801/010-62781818
传真:010-62795982
邮箱:exed@sem.tsinghua.edu.cn

 
 
 
课程价值
科学系统的六模块课程设置
顶级权威的多元化师资队伍
严谨创新的专业化教学组织
深入跨界的多层次交流平台
 
 
 
课程内容
课程设计突出问题导向,深入贯彻落实新发展理念,紧密结合国有企业发展的重点任务和难点问题,精选EMBA核心课程,包含六大教学模块,即宏观环境、经营管理之道、领导者核心能力、融会贯通、实践模块、考察模块等。
采用课堂讲授、案例讨论、问题研讨、情境体验、小组研讨和实战模拟等相结合多层次、多维度的教学方式。

宏观环境把握:宏观政策、政治理论、党性教育,知晓“天时”有高度
■ 当前国际政治与外教形势分析
■ 产业转型与企业发展
■ 十九大精神解读
■ 学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述

经营管理之道:产业经济 、管理理论与实践,把握“地利”有深度
■ 大数据与全球互联时代的商业创新
■ 互联网+环境下的企业转型与创新、
■ 产业转型与一带一路构想
■ 企业高管战略思维
■ 营销战略与打造卓越品牌
■ 财务数据与企业战略决策
■ 中国企业走出去案例及战略思考
■ 中国财税制度和税务筹划

领导者核心能力:领导力建设,创造“人和”有温度
■ 领导者创新思维与实践
■ 管理沟通与团队建设
■ 战略人力资源管理
■ 中国式管理与领导力

融会贯通:文化与心理,“汇通”八方有广度
■ 国学智慧与领导哲学
■ 组织行为与企业文化
■ 走进音乐的世界

实践模块 :模拟、研讨、考察,知行合一
■ 团队与领导力训练
■ 管理实战模拟课程
■ 研讨与主题班会
■ 企业考察
■ 论文交流

特色模块 :认知本源,思考未来
■ 清华探究
■ 艺术修养
■ 清华精神实践
 
 
 
申请流程
 
课程师资

程佳惠  

清华大学经济管理学院
管理科学与工程系
教授
高管教育中心
学术主任

 









主要研究领域:决策科学、运筹学、企业管理优化、企业信息化、管理信息系统分析与设计和供应链管理。 讲授课程:为清华EMBA、清华高管培训和清华大学经济管理学院硕士和本科生讲授《数据模型与决策》、 《数学规划》、《图与网络流理论》、《决策理论》和《对策论》,深受学生喜爱。同时,作为责任教授,为神华集团、中机建设、北京地铁、京能集团等公司设计和实施高层管理和经理发展专题的定制项目。

陈煜波  

清华大学经济管理学院
市场营销系
教授 副院长
互联网发展与治理研究中心主任

陈晋蓉  

清华大学经济管理学院
教授








我国著名财务管理与资本运营专家,有“为中国总裁讲清财务第一人”的称誉。专注于公司财务管理、企业资本运营、企业全面预算管理等领域的研究、教学。专长于企业改制上市辅导、企业投融资、财务战略与财务规划等实务运作。陈晋蓉教授在清华、北大、复旦和北师大等大学为研究生、MBA、EMBA教授《财务报告分析》、《高级理财学》、《公司治理与资本运营》、《全面预算管理》等课程。为中国证监会独立董事培训项目和国资委监事会培训项目参与教授。她还担任了国有资产管理委员会、国家计委、广东省组织部等部门;摩托罗拉、依莱克斯、美国福特汽车、广东报业集团、中国建设银行、中国招商银行、中国移动、中国电信、中纺集团、海信集团、云南电力、中外运等众多中外机构和公司的内训授课教师。陈晋蓉教授现任数家分别在美国、香港和中国上市的公司的独立董事,并担任多家大中型企业的高级顾问。

李飞  

清华大学经济管理学院
市场营销系
教授 系主任










讲授营销管理、品牌定位、零售管理、奢侈品营销等课程。主要研究领域为营销定位战略、零售战略、中国式营销、奢侈品营销等方面,善于用案例方法进行研究。创建了营销定位的钻石模型和定位地图,著述有《李飞定位研究丛书》,已出版4本,《定位地图》、《定位案例》、《定位故事》和《奢侈品营销》。现今兼任中国市场学会、中国商业经济学会、中国商业史学会等多个国家一级学会的常务理事,2010年开始兼任中国商业史学会副会长,商务部聘任的全国内贸专家(全国36人),享受国务院政府特殊津贴专家(1998)。

刘玲玲  

清华大学经济管理学院
经济系
教授












主要研究领域:中国公共财政、税法和税制、宏观经济、农村经济与财政政策、转型经济与现代化理论、经济博弈论与财政体制的设计。
主要讲授课程:公共财政学(本科生)、公共选择理论(研究生选修课)、中国宏观经济分析(MBA)。

金勇军  

清华大学经济管理学院
创新创业与战略系
教授











研究方向:知识产权法、公司法、合同法和税法。
学术兴趣:司法判例研究和专门问题评论   
授课:合同法、法学概论、税法知识产权法(本科)
商法和知识产权法专题(MBA)公司法专题、商标法专题、专利法专题和知
识产权法专题(工商管理培训)合同法专题和税法专题(财务总监)公司法解
析(总裁培训)上市公司运作的法律框架(独立董事培训)董事和独立董
事的权利、义务与法律责任(独立董事培训)

金占明  

清华大学经济管理学院
创新创业与战略系
教授








主要从事战略管理方面的教学和科研工作,于1992年、1996年、2000年和2004年分别赴加拿大McMaster大学、美国麻省理工学院(MIT)和法国HEC进修战略管理和人力资源管理。
主要研究兴趣:战略管理理论、电子商务环境下的战略选择、军事战略与企业竞争、收购与兼并、战略管理过程中的领导与控制等。
讲授课程:为清华大学经济管理学院博士生讲授《跨国公司的战略管理》;为清华MBA项目讲授《战略管理》和《企业环境与政策》;还一直为清华经管学院高管培训主讲《战略管理》、《企业国际化战略》、《企业战略形成与选择》等培训课程,是培训学员最欢迎的教师之一,获颁“培训突出贡献奖”和“最佳推广贡献奖”。

钱小军  

清华大学经济管理学院
领导力与组织管理系
教授 副院长









现任清华大学经管学院经济、管理学位评定分委员会副主席,清华大学经管学院质量评估与认证办公室主任。曾任清华大学经济管理学院MBA教育中心主任(2001-2006),主管本硕博项目的院长助理(2006-2009)。

主要研究领域为管理沟通、公司沟通、跨文化沟通、商业伦理与企业社会责任、MBA、EMBA教育,商学院认证等。讲授课程包括管理沟通,伦理与企业社会责任,数据、模型与决策等。

王雪莉  

清华大学经济管理学院
领导力与组织管理系
教授

 












2008-2009年度富布莱特访问研究学者

主要研究方向:中国式企业管理、战略人力资源管理、组织变革、企业文化等,对于中国企业管理实践有深入的研究。
讲授课程:讲授组织行为学、战略人力资源管理、谈判与冲突管理、管理思维等课程。
主要研究成果:曾负责或作为主要参与者参加近二十项企业横向课题研究,主要内容为企业组织结构变革、人力资源管理和企业文化建设等,包括广西柳工、云南白药、东方通信、泰豪科技、北京首创集团、中国航空工业第一集团公司、北京电力、云南庆丰、北京百文、辽宁振兴集团、韩国SK集团、中煤集团等企业,并作为负责人承担了北京市国资委等政府部门关于国企职工收入以及高管中长期激励的项目,是亚洲开发银行项目“中国私营企业的发展”执行负责人。目前正从事世界银行和《中国式企业管理基础科学》项目研究。

吴维库  

清华大学经济管理学院
领导力与组织管理系
教授










主要研究与教学领域是《战略管理》和《企业领导学》。在国家自然基金支撑下,于2000年创立了《阳光心态》学说,建立了《和谐领导力》体系。这个体系的研究花了十年的时间,受三个国家自然基金的支持、以三部专著、近百篇论文做基础。《和谐领导力》由三个模块构成、实现三层次和谐:阳光心态(实现自己同自己和谐),情商与影响力(实现自己同别人和谐),以价值观为本领导(实现个人同组织和谐)。他的思想中西合璧、博古通今、融合诸子百家与儒释道,提出了对企业具有点拨价值、对个人具有雕琢灵魂的思想,不论任何人接触他的思想都会有所启迪并终生受益,并且任何年龄段的人都会有相见恨晚之感。被社会各界称为管理宝典、“库子”思想、给心洗澡的水。阳光心态是热水,情商与影响力温水,以价值观为本冷水。他的授课适合各界人士和组织:案例丰富,生动活泼,深入浅出,如小桥流水,和风细雨,兼有教授、艺术家和哲学家的风格。他的个人授课价值观:把教室变成享受的地方,把听课变成享受。把授课当做分享,把教学当做沟通。听他的课是艺术和科学的享受,如沐浴春风,启迪智慧,荡涤心灵尘埃,欢乐开怀而又影响久远。

谢伟  

清华大学经济管理学院
创新创业与战略系
教授 系主任

杨百寅  

清华大学经济管理学院
领导力与组织管理系
系主任 中远讲席教授












博士生导师,教育部长江学者特聘教授,国家杰出青年科学基金获得者

教授主要课程为:人力资源管理与开发、战略人力资源管理、管理学研究方法、领导力开发与组织行为学等。
主要研究方向为:创造力与组织创新,知识整体理论,个人与组织的学习,组织中的冲突管理,权力与影响的策略,学习型组织的特征及其对公司业绩的影响,培训设计与评估,以及中西文化与管理理念的比较等。在国内外重要学术期刊发表了多篇学术论文。主持和参与开发了“权力与影响策略量表”、“学习型组织维度”以及“管理教练行为”等多个测量工具。曾荣获国际人力资源开发学会的“杰出学者奖”,学术论文曾多次获得国际研讨会的最佳论文奖。 主持的科研项目有“新型电子商务行为模式”(国际自然科学委员会,2009-2012)、“企业文化-企业创新能力的层次性成机制研究”(国家自然科学委员会,2008-2011)、“中国中煤能源集团有限公司培训管理体系优化”(中国中煤能源集团有限公司,2009-2010)和“北京华融基础设施投资有限责任公司薪酬设计”(北京华融基础设施投资有限责任公司,2011)等。 

张力军  

清华大学经济管理学院
图书情报中心主任

张勉  

清华大学经济管理学院
领导力与组织管理系
教授











课程方面:给MBA和硕士研究生开设《人力资源开发与管理》、《企业文化与管理》;给博士生开设《价值观与企业原理》,曾获清华大学经济管理学院教学二等奖(2005),高管培训教学优秀奖(2006, 2011)。
培训方面:清华大学经济管理学院高管培训讲师,主讲《战略人力资源管理》和《绩效和薪酬管理》。
企业咨询方面:曾独立承担上海西门子移动通信有限公司“员工满意度”调查,独立承担北京华北电力设计院、中国建设银行西四支行企业文化诊断工作;参与山西潞安煤矿企业文化战略课题,甘肃刘家峡水电厂企业文化策划课题,清华大学经管学院薪酬改革课题,山东海阳电业局人力资源管理课题,山东烟台供电公司企业文化策划课题,中国建设银行培训效果跟踪课题,江苏济川药业企业文化策划课题,中国工商银行人力资源管理读本编著课题,北京移动公司部门关联满意度评估优化项目;负责武汉市土地交易中心薪酬改制项目。

张荣臣  

中共中央党校
教授

朱岩  

清华大学经济管理学院
管理科学与工程系
教授 院党委副书记







主要研究领域为网络行为与网络经济、电子市场行为研究(电子商务、信用管理、风险管理、隐私保护等),企业信息化(MIS、ERP、BPR等),RFID商业应用,政府信息化(电子政务、金融信息化等)、医疗管理等。讲授课程包括信息系统(MBA)、信息管理(MBA /EMBA)、企业资源规划(MBA)、信息管理导论(本科),其中信息管理导论被评为清华大学精品课程。

 
学员收获

 天寒霜重黄叶稀,百日时光驹过隙。 天南地北清华园,同窗情深胜于言。 舜德楼里大师训,月色荷塘论高低。 百战归来再读书,博古通今贯东西。 古月堂前 秋风紧,工字厅后荷叶稀。 熙春近春沧桑路,明德至善是坦途。 自强不息天行健,厚德载物万年传 人生何处不寂寥,天高地阔唱大风 

——工商班70期 李俊 兖矿集团有限公司

 这里天天是名师讲授,是人间智慧的天堂,融进我心里的不仅是知识,更有情谊,学的知识丰富了我的头脑,领悟的智慧开阔我的胸怀,收获的师情、学情令我享用终生!三个月的学习和生活,使我的人生更精彩! 

——工商班69期 周立宏 中国石油大港油田

 清华的学习经历是我人生中最为浓墨重彩的一笔,它不仅圆了我的清华梦,更让我感悟到了人生的哲理。漫步在优美的校园里,徜徉在知识的海洋中,生活在浓郁的学术氛围里,听教授、学者、大师们精彩的演讲,和那么多才思敏捷的同学们一起学习、讨论、生活,时刻感受着“影响、感染、熏陶、提升”的力量。 

——工商班65期 白云峰 神东煤炭公司