• 清华大学
  • 经管邮箱
  • 人才招聘
  • 用户登录
  • EN
搜索结果
14
2009 / 12
【主讲】钱楠筠,耶鲁大学经济系助理教授 【主题】中国1959年-1961年大饥荒的制度原因 【时间】2009-12-17(周四)14:30-16:00 【地点】清华经管学院 伟伦楼409 【语言】英文 【主办】经济系
12
2009 / 12
12月8日下午,冬日的北京寒意正浓,清华科技园阳光大厅中却温暖如春。来自金融、咨询、IT、汽车、房地产等多个行业的31家中外知名企业招聘负责人相聚于此,参加一年一度的“清华大学经济管理学院秋季学期校园集体招聘会”。 本次招聘会得到了多家用人单位的积极响应。短短半个月时间,便有近50家中外企事业单位提出书面参会申请,并公布职位160个。同学们对此次活动也表现出了很高的热情,据不完全统计,2010届
12
2009 / 12
12月3日至4日,第四届全国MBA教育指导委员会第五次全体会议暨MBA培养学校管理学院院长联席会议在武汉东湖之滨的珞珈山脚下召开。会上发布了2010年全国高校MBA的报名情况。今年报考人数达到7万多人,第八批新增的56所MBA培养院校首次开始招生,清华MBA报名人数位列各院校之首。 在一年一度的MBA培养学校管理学院院长联席会议上,来自全国182所MBA培养院校的院长、专家学者、MBA/EMBA
12
2009 / 12
近日,在清华大学第14届学术新秀评选活动中,清华经管学院金融系王正位博士被评为清华大学“学术新秀”。 王正位博士2000年9月考入清华经管学院金融学专业,2004年7月本科毕业并获得经济学学士学位。2004年9月免试在清华经管学院继续攻读金融学博士,师从朱武祥教授,并于2009年毕业。王正位博士学习期间在国际刊物发表文章1篇,国内核心期刊发表文章7篇。毕业后,王正位博士在北京师范大学从事教学工作
11
2009 / 12
国家自然科学基金重大国际合作项目学术研讨活动 【主讲】斯图亚特?哈特(Stuart L. Hart)教授,可持续发展与环境保护商业战略领域的著名学者,金字塔底层(BoP)市场创新战略的首倡者之一;康奈尔大学Johnson管理学院教授,全球可持续企业中心首任主席;密歇根大学William Davidson研究院杰出学者。 【主题】绿色跨越——可持续发展的新战略 【时间】2009-12-14(周一
11
2009 / 12
“人为什么活着?”这是一个有一些哲学况味的命题。对于企业家来说,似乎是一个和经营的主业关联度不高的命题。然而,有些企业家却花费了不少时间思考这个问题。日本京瓷集团创始人稻盛和夫先生还就此标题写了一本书。 1932年稻盛和夫出生于日本鹿儿岛市,1955年毕业于鹿儿岛大学应用化学专业。他与松下幸之助(松下公司)、盛田昭夫(索尼公司)、本田宗一郎(本田公司)并称为日本“经营四圣”,他也是这“四圣”中
11
2009 / 12
《你所知道的管理都是胡扯》 Jeffrey Pfeffer著 中国人民大学出版社出版 初看书名,总感觉有些不舒服。第一是因为其中的词语“胡扯”,胡扯在中文里不能算作褒义词,某种程度上胡扯比瞎说更伤害到听众;第二则是因为管理学还没有发展成一门精细的科学,你怎能断定人家知道的管理都是胡扯,你自己知道的管理就是真理呢?再看作者,哇,一个组织行为和管理领域的大牛人——Jeffrey Pfeffer(杰弗
11
2009 / 12
清华经管学院代表队胜出中国MBA企业案例大赛华北区决赛 将与其他两院校代表队共同参加全国总决赛 12月6日,2009(第五届)中国MBA企业案例大赛华北区决赛在清华大学经济管理学院落幕。清华经管学院九久之队与北大光华管理学院开心队、北京交通大学经济管理学院RTR队共同获得代表华北地区参加全国总决赛的资格。 在清华赛区,经过各参赛代表队的激烈角逐,由清华经管学院2009级全日制中文班MBA学生组成
11
2009 / 12
12月6日,清华经管学院百名师生参加了“峥嵘甲子 欢歌百年”——清华大学2009年度研究生一二·九革命歌曲演唱会,并捧得“最佳领唱”单项奖和综合三等奖两项荣誉。 比赛当天下午3点,作为晚场首个出场的学院,经管学院的同学们早早集合,争分夺秒为比赛做最后的准备。学院党委副书记赵冬青及多位教授也参加了一二·九演唱会,他们的到来鼓舞了同学们的士气,增加了大家必胜的信心。 比赛中,经管学院师生深情并茂地
11
2009 / 12
12月8日下午,清华经管学院“沟通与学院形象管理工作研讨会”在舜德楼多功能厅举行。院长钱颖一教授、党委书记杨斌教授、党委副书记朱岩教授、沟通与学院形象管理办公室主任郑毓煌教授出席会议并作相关发言。学院各部门职员骨干、沟通宣传负责人及各系和研究中心秘书70余人参加了本次研讨会。 钱颖一院长在会上指出,学院近年来的迅速发展对沟通和形象管理工作提出了更高的要求。他认为,沟通工作改进与提高,有赖于全体
共有 16,940 条   首页   上一页   下一页   尾页   共有 1,694 页   当前第 1,429 页